Contamos con un equipo multidisciplinar formado para desarrollar consultoría y formación en Recursos Humanos e Igualdad de Oportunidades entre mujeres y hombres.
Consulta nuestro Catálogo de Consultoría en Igualdad (enlace)
Además, colaboramos con diversas entidades en el desarrollo y gestión de proyectos, tanto a nivel nacional como europeo, en los siguientes ámbitos de actuación:
- Investigación
- Desarrollo e innovación
- Formación
- Promoción de iniciativas empresariales
- Empleo
- Desarrollo local
- Sostenibilidad
- Economía Social
- Igualdad de oportunidades
Nos preocupa que nuestro alumnado pueda trabajar en empresas socialmente responsables y que fomenten la Igualdad de Oportunidades, por eso Florida desarrolla esta línea de Consultoría para ayudar a las empresas a elaborar sus Planes de Igualdad.
¿Qué proceso seguimos?
- Constituir y coordinar la Comisión negociadora.
- Trabajar los instrumentos de recogida de información y Elaborar el Informe de Diagnóstico de situación en materia de género, determinando las áreas de mejora en la empresa.
- Planificar y redactar el Plan de Igualdad, identificando: objetivos, calendario, personas responsables, medidas a adoptar y personal destinatario de las mismas.
- Elaborar protocolos contra la discriminación y frente al acoso sexual y laboral.
- Elaborar Guías de Conciliación.
- Elaborar Manuales de Acogida.
- Evaluación y seguimiento del plan de implantación.
Solicita presupuesto sin compromiso en igualdad@florida-uni.es
Te ayudamos a desarrollar en tu equipo habilidades, modificar actitudes, motivar al personal y mejorar los equipos de trabajo con enfoque de género.
La inversión y los esfuerzos en materia de Igualdad, fideliza a la plantilla, fortalece la imagen de la Organización e incrementa la competitividad.
Utilizamos distintos tipos de metodología que se caracterizan por:
- Formación muy práctica y participativa.
- Totalmente adaptada a las necesidades de las empresas y de las personas participantes.
- Fomenta el trabajo colaborativo desarrollando habilidades.
- Orientada a la transferencia del aprendizaje al puesto de trabajo.
¿Qué formación ofrecemos?
- Formación dirigida a la comisión negociadora, equipos directivos, mandos intermedios y/o plantillas.
- Desarrollar Talleres sobre igualdad y diversidad, conciliación y corresponsabilidad, detección de sesgos inconscientes, lenguaje inclusivo, liderazgo y Acoso.
- Cualquier otra necesidad de formación en el ámbito de los RRHH.
